打造“励志大讲堂”，坚定励志报国信念。以课程化方式梳理、凝练日常思政工作内容，聚焦学生发展规划指导，深度整合校内外教育资源，打造品牌思政工作平台“励志大讲堂”。围绕大学生高度关注的学业、就业、创业、职业等问题，结合学校人才培养目标，邀请相关行业专家学者、优秀校友、校领导、机关干部、辅导员、班主任、本科生导师、研究生导师，以“小班”研讨模式、“滴灌”教育方式引导学生树立以国家建设需要为导向的就业理念。自2018年创立“励志大讲堂”以来，授课教师团队规模达500余人，累计授课2万余学时，覆盖学生10万余人次。

　　传承“哈军工”文化，赓续优秀红色基因。充分挖掘“哈军工”办学历史中的红色资源，引导学生自觉践行“以祖国需要为第一需要，以国防需求为第一使命，以人民满意为第一标准”的价值追求。构建以哈军工纪念馆、船舶博物馆、海洋文化馆、“受命”群雕等为主体的“三海一核”特色校园文化生态系统，将文化熏陶贯穿于新生入学教育、养成教育、政治理论课、党课团课、学生活动、毕业离校教育等人才培养各个环节。发挥新媒体平台传播优势，制作“军工宝藏”系列微课，以哈军工纪念馆中珍藏的530件国家级文物为素材，展现藏品“前世今生”所呈现的红色光荣传统和时代精神，引导学生自觉成为“哈军工”红色文化基因的传承人。举办国防文化讲坛，邀请国防科技领域技术专家、先进典型代表担任主讲嘉宾，介绍国防科技最新发展成果、讲述国防优秀人物事迹，鼓励引导毕业生积极服务国防事业，厚植爱国主义情怀。

　　建设生涯规划课，服务国家人才需求。紧贴国家人才需求，根据学生专业特点和阶段性培养目标，设置大学生职业生涯规划与就业指导课程个性化教学内容，构建以理想信念为牵引的课程内容体系。把专业素养培育融入职业教育，将社会主义核心价值观塑造融入职业价值观引导，将新科技、新技术对职业环境带来的机遇和挑战融入职业适应性教育，把拼搏奋斗精神融入生涯行动计划辅导。以相关行业、企业、岗位的先进典型校友案例为职业规划参照，引导帮助学生探索个人职业定位，寻求个人发展方向。

　　开展常态化调研，实施精准就业指导。重点针对就业自我认知、毕业去向、就业评价、就业期望与规划、择业方式、求职压力、就业帮扶需求等，每学期开展一次就业意向调查，详细了解学生求职意向，为每一位学生建立职业发展档案，并开展有针对性的职业生涯规划与指导，精准开展就业帮扶，努力提升就业质量。举办优秀校友报告会、职业生涯体验营等活动，引导毕业生树立正确的就业价值观，进一步增强责任感、使命感。建立以市场拓展、网络信息、生涯规划、学业帮扶、经济资助、心理教育等“六位一体”的就业支持体系，帮助就业困难学生顺利就业。利用大数据手段对往届考研学生的平时成绩、综合素养、学习动因、备考时间等因素进行比对分析，依托数据分析结果为有考研意向的学生提供报考专业、复习规划等针对性的指导，为学生进一步学习深造提供支持。

　　组织辅导员实践，提升就业服务质量。组织开展辅导员寒暑假企业实践调研活动，近年来共选派近百名辅导员，先后走访57个城市的99家单位，围绕船舶海洋、核能电力、建筑工程、航空航天、通信电子、制造业等行业，深入企业进行实践调研。通过走访企业车间、实验室、办公生活场所等深度体验方式，了解企业工作环境、发展历史、文化特色等。组织校企座谈会、校友交流会、校友发展状况调研等，了解企业人才需求和对学校毕业生的评价，着力提升辅导员开展就业指导的针对性和实效性，为学校改进人才培养模式、提升人才培养质量提供重要参考。